为深入贯彻“三全育人”理念，构建家校协同育人新格局，2025年寒假期间，食品学院学工办公室组建家访团队，实地走访龙岩、西安、苏州等地5个本科生家庭，并通过云端连线20个家庭，以“实地+线上”双线并行的创新模式，将育人温度从校园延伸至家庭，为家校共育注入新动能。
精准摸排，构建育人坐标体系。学院将家访工作纳入年度重点思政工作任务，成立专项工作组，重点聚焦学业困难、经济困难、心理困扰等学生群体。通过分析学生消费记录、成绩轨迹等多项指标，结合班主任日常观察，精准锁定25个目标家庭。走访前制定“一生一策”访谈方案，系统梳理学生在校发展情况，确保家访工作有的放矢。
深度联动，打造育人生态闭环。家访团队携带定制版《学生成长档案》，围绕学业发展、职业规划、心理健康、家庭支持等与学生家长开展深度对话，摸清学生家庭情况底数，为精准资助提供了有力支撑。同时总结90周年校庆经验，通过展示“校史故事会”“食安科普秀”等特色育人活动，有效增强了家长对学校的认同感和归属感，为家校合作注入了新的活力。
长效赋能，擘画协同育人图景。此次寒假家访累计收集意见建议6条，解决实际问题3项，形成典型案例2个。家访工作为家校共育提供了新的思路和方向，有助于形成家校育人合力，提升教育质量，增强学生的社会适应能力和综合素质。学院将继续秉承“行思至善，食安天下”的学院文化，不断深化家校合作机制，推动家校共育从“物理相加”向“化学相融”转变，共同促进学生的健康成长和全面发展，为培养新时代食品行业领军人才凝聚更强合力。
